Milliárdok a vállalatok HR-fejlesztéseire
Képzésekre vagy akár vállalati óvodára is költhetünk 100 százalékos támogatás mellett
Az Új Széchényi Terv vállalkozásfejlesztési, beruházási forrásai sokak számára ismertek, kevés szó esik azonban a dolgozók képzését, egészség megőrzését, és egyben a cégek növekedését elősegítő programokról. Milliárdos források nyílnak meg az első negyedév során dolgozói képzésekre, egészségfejlesztésre, illetve a rugalmas munkahelyek megteremtésre, akár 100%-os támogatottság mellett!
Gyógyír a válságra
Vonzó lehet a vállalatok számára, hogy a gazdasági recesszió idején is elérhetőek olyan források, amelyek segítségével HR fejlesztéseket valósíthatnak meg és hatékonyan tehetnek dolgozóik elégettségének növeléséért. A KKV-k mellett ezúttal a nagyvállalatoknak is lehetőségük nyílik a támogatások elnyerésére, azonban a március elején megnyíló pályázatok egy része várhatóan rövid ideig, az egyik esetben mindössze csak egy hétig lesz beadható.
Ideális megoldás több területen is
A korábbi szakképzési hozzájárulások helyett, a vállalati szakmai és általános képzéseket támogató kiírás ideális megoldást nyújt humánerőforrás fejlesztésre. Akár 150 millió Ft összegű, 100%-os támogatási arányú forrás is elnyerhető munkavállalói továbbképzésekre, továbbá bértámogatásra is. Az egészségnapok, egészségügyi szűrések, prevenciós tréningek szervezésére projektenként akár 10 millió forint is pályázható, önerő nélkül. A kisgyermekes dolgozók kényelmét szolgálhatja a vállalati óvoda, családi napközi és még számos hasonló napközbeni ellátás kialakítását támogató pályázati kiírás, amely keretében 50 milliós támogatás igényelhető, szintén 100%-os támogatási intenzitás mellett.
Bővebb információ a pályázatokról:
Nagyvállalatok számára: http://www.m27absolvo.hu/forraskereso/481/munkahelyi-kepzesek-tamogatasa-tamop-2-1-3-c/
Középvállalkozások számára: http://www.m27absolvo.hu/forraskereso/251/munkahelyi-kepzesek-tamogatasa-tamop-2-1-3-b/
Mikro- és kisvállalkozások számára: http://www.m27absolvo.hu/forraskereso/250/munkahelyi-kepzesek-tamogatasa-tamop-2-1-3-a/
A kifejezetten rövid beadási időszakra és a nagy érdeklődésre való tekintettel érdemes a projektkidolgozást mihamarabb megkezdeni. Annak érdekében, hogy zökkenőmentesen és minél hamarabb élhessen a pályázati források lehívásával, teljes körű tájékoztatásért keresse Horta Rita tanácsadónkat a 06-1-279-1979-es telefonszámon, vagy a rita.horta@m26.hu e-mail címen!
A cikk az OrientPress (http://orientpress.hu/95069) és a Privátbankár (http://privatbankar.hu/kkv/kevesen-tudtak-vallalati-ovoda-is-epulhet-a-szechenyi-tervbol-244637) weboldalán is olvasható.